Hse
Responsável pelos sites Niterói, RIC e Ventura com mais de 1600 funcionários; Conduzindo o Site Niterói a uma melhor cultura de Segurança. Liderou o local para uma cultura de interdependência, melhorando a consciência dos funcionários sobre estar seguro 24 horas por dia, 7 dias por semana e para fornecer orientação aos Gerentes e Líderes da área para garantir a adesão a todas as diretrizes corporativas da Baker Hughes Redução de acidente e implementação de programas de SMS, como Rotação de Liderança Comunicação eficaz com os gerentes de HSE do país para desenvolver um bom relacionamento para influenciar positivamente as decisões e ajudar a criar uma forte cultura de segurança nas unidades de Niterói, RIC e Ventura. Responsável por todos os aspectos das áreas de meio ambiente e segurança, incluindo todas as licenças de SMS, orçamento, KPI's, auditorias internas e externas e gerentes e funcionários da Petrobras; Responsável pela gestão de auditorias de terceiros com o objetivo de identificar oportunidades e antecipar ações para prevenir responsabilidades futuras e a exposição da empresa. Team Developer - atua ativamente para dar suporte próximo aos Técnicos de Segurança e ao Engenheiro de Segurança da Fábrica a fim de desenvolver a equipe e identificar talentos. Gerenciar todas as interfaces com as autoridades oficiais, tais como órgãos governamentais, ministério do trabalho e servir como líder para implementar as diretrizes corporativas de SMS da empresa;
Treinamento em SFDM (Shop Floor Daily Management) para funcionários de chão de fábrica das áreas de usinagem, soldagem, montagem, teste, logística e almoxarifado. Suporte a VSM (mapa de fluxo de valor); Participação do RIE (evento de melhoria rápida) (Kaisen) nas fábricas de Taubaté e Moore (Oklahoma). Responsável pela implantação do CMS na planta OneSubsea Macaé, empresa Schlumberger. O SFDM, Shoop Floor Daily Management e o ODM, Office Daily Management, são as implementações críticas que criam um novo ambiente onde a decisão é tomada diariamente. Muito boa abordagem com os funcionários onde a Resolução de Problemas é uma das ferramentas mais fortes.
Supervisão de empresas contratadas. Equipe de limpeza e manutenção de 25 funcionários; Implementação do mercado livre para compra de energia com redução de 25%; Elaboração de KPIs de facilidades; Orçamento anual, controle de custos, estatísticas mensais; Supervisão dos serviços do contratado; Garantir que as instalações de fabricação estejam totalmente operacionais, mantidas e limpas Definir e programar planos de trabalho de acordo com instalação e manutenção; Coordenar as atividades com os departamentos de manufatura para garantir que os serviços sejam atendidos em tempo hábil com o mínimo de impacto na produção; Estabelecer e implementar padrões e procedimentos operacionais para o departamento de manutenção; Contratar serviços de contratação para solicitar, comprar e instalar novos equipamentos para incluir chamadas de serviço de acompanhamento e assistência técnica Prever os treinamentos necessários para todos os níveis de pessoal.
Liderando a Fábrica de Macaé para melhor responder às demandas internas, requisitos Corporativos da Schlumberger, para criar uma cultura de HSE mais forte, para melhorar a consciência dos funcionários sobre estar seguro 24 horas por dia, 7 dias por semana e para fornecer orientação aos Gerentes e Líderes de área para garantir o cumprimento de todas as diretrizes corporativas da empresa. Comunicação eficaz com os Diretores de HSE da Divisão Onesubsea para desenvolver um bom relacionamento para influenciar positivamente as decisões e ajudar a criar uma forte cultura de segurança na Fábrica de Macaé. Responsável por todos os aspectos da área, incluindo todas as licenças de SMS, orçamento, KPI's, auditorias internas e externas, Responsável pela gestão de auditorias de terceiros com o objetivo de identificar oportunidades e antecipar ações para prevenir passivos futuros e a exposição da empresa. Desenvolvedor de Equipe - atua ativamente para dar suporte próximo aos Técnicos de Segurança e ao Engenheiro de Segurança da Fábrica a fim de desenvolver a equipe e identificar talentos. Forte orientação para atingir resultados e superar metas. Responsável por todo o sistema de gestão de SMS em Macaé para atividades on-shore e offshore; Contato local para clientes como Petrobras e Empreiteiros de Perfuração; Gerenciar todas as interfaces com autoridades oficiais, tais como órgãos governamentais, ministério do trabalho e servir como líder na implementação das diretrizes corporativas de SSMA da empresa em Macaé. Responsável por gerenciar as questões ambientais da Fábrica da forma mais eficaz para reduzir a exposição da Fábrica; Projeto especial: Implementar um dispositivo de rastreamento de veículos localmente para influenciar o comportamento dos motoristas da fábrica e reduzir o número de acidentes de carro; Viagens frequentes a Taubaté para participar de reuniões e treinamentos.
Gestão da construção de 39 apartamentos residenciais e 2 lojas comerciais. Responsável pela gestão das áreas de compras, contratos, equipamentos e serviços; Implementação e execução de práticas de segurança e ambientais. Na área de segurança, fui responsável por inspeções diárias de segurança, treinamento e conscientização de SMS, bem como uso de equipamentos de proteção individual. Não tivemos nenhum acidente com afastamento durante um período de 6 anos e meio.
Responsável pela implantação de programas e ferramentas de SMS em Taubaté, Rio de Janeiro e Macaé; Elaborar a Avaliação de Riscos e Perigos e todos os itens técnicos da função dando suporte diário aos técnicos de Segurança de cada Fábrica (Taubaté e Macaé); Atuar como Green Belt para a área de SSMA no Brasil - Projetos de melhoria contínua nas áreas de Segurança e Meio Ambiente; Implementação de SSA (saúde, segurança e meio ambiente) nas instalações de Macaé e Taubaté. Redução de acidentes de trabalho; implantação da coleta seletiva de lixo; Treinamento de SMS; Licença ambiental para instalação de Macaé; Ativo por mais de 2 milhões de horas sem acidentes com perda de tempo; T.I. Supervisor por 1 ano; Promovido a Supervisor de Compras quando vários acordos de compra foram feitos melhorando seu tempo de entrega e redução de custos; fortes habilidades de negociação.
Supervisor de Campo e instalação do gabinete no projeto GVT. Responsável pela verificação da base, supervisão da equipe de instalação dos Gabinetes Global e Illis 700, Instalação UE 9K e mudança de layout do UE 3K, interface do cliente externo, solicitação de documento de transporte, controle de estoque de equipamentos, acompanhamento de transporte entre cidades; no projeto Vesper do plano externo, supervisão de campo incluindo instalação de gabinetes internos e globais.
Baker Hughes
Flavio Pereira (Você manteve uma posição igual) :
Paulo Kibel era um par muito voltado ao atendimento do suporte a operação que eu comandava. Sempre prestativo e solicitando feedbacks de como podia melhorar ainda mais o atendimento ao negócio. Paulo sempre se demonstrou íntegro e voltado 100% ao negócio, com foco nas pessoas.
Cameron do Brasil
Serge Boutin (Você manteve uma posição igual) :
Além das competências para gestão técnica/administrativa e de pessoas, Paulo tem "apetite" para solução de problemas e desafios, sendo incansável na busca pelos objetivos. Suas abordagens são sempre proativas e respeitosas, sempre entendendo as dificuldades dos seus pares buscando soluções em conjunto. Tenho bastante tempo na área de Gestão da Qualidade e interface com SMS e nunca conheci alguém com o perfil do Paulo Kibel. Orgulho de ter trabalhado com ele.
OneSubsea – Schlumberger Company
Leandro Garcia (Você estava em uma posição mais baixa) :
Bom dia, Trabalhei com o Paulo Kiber na OneSubsea de Macae de Mar/2015 a Set/2017. O Paulo era Gerente de HSE e eu era Supervisor de Planejamento/Inventario. Nesse periodo tivemos bastante interface e ele sempre foi muito proativo em ajudar a viabilizar sempre a melhor condição para algumas situações que era necessário o envolvimento de HSE e não se limitava a contribuir somente quando era acionado, pois estava sempre alerta. Paulo é uma pessoa extremamente ética e profissional e sabe diferenciar bem o lado proficssional do lado pessoal. Ele é altamente capacitado e possiu um grande conhecimento para atuar nesta área.