EXPERTO EN VTIGER CRM
Descrição da oferta de emprego
El candidato ideal deberá tener amplia experiencia en la implementación, configuración y personalización de Vtiger CRM para satisfacer las necesidades de nuestros clientes.
Será responsable de colaborar en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones basadas en Vtiger CRM, así como de brindar soporte técnico y capacitación a los usuarios.
Responsabilidades.
- Implementar, configurar y personalizar Vtiger CRM según las necesidades de los clientes.
- Colaborar en el diseño y desarrollo de soluciones basadas en Vtiger CRM.
- Brindar soporte técnico a los usuarios y resolver incidencias.
- Realizar capacitaciones sobre el uso eficiente de Vtiger CRM.
- Mantenerse actualizado sobre las últimas funcionalidades y actualizaciones de Vtiger CRM.
Requisitos.
- Experiencia comprobada en la implementación y configuración de Vtiger CRM.
- Conocimientos avanzados en la personalización de módulos y flujos de trabajo en Vtiger CRM.
- Capacidad para analizar las necesidades del cliente y proponer soluciones efectivas.
- Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- Certificación en Vtiger CRM (deseable pero no indispensable).
Ofrecemos.
- 100% Remoto.
- Salario competitivo.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
- Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
- Beneficios adicionales.
CRM PHP vTiger HTML MySQL ID do Projeto.
# Sobre o projeto 3 propostas Aberto para ofertas Projeto remoto Ativo em 1 hora atrás
Detalhes da oferta
- Indeterminado
- Em todo Portugal
- Indeterminado - Indeterminado
- 21/05/2024
- 19/08/2024
Funções a desempenhar: analisar, desenhar e desenvolver soluções customizadas sobre microsoft dynamics crm e portals implementar e parametrizar regras e workflows de negócio; perfil desejado: licenciatura em tecnologias e sistemas de informação ou equivalente; experiência profissional mínima de 3......
Selecionamos candidatos empreendedores, responsáveis, ambiciosos e honestos que ambicionem gerir o seu próprio negócio, apoiados num sofisticado crm... acesso a ferramenta de desenvolvimento crm veigas - comissões por escalões num plano de carreira - zonas livres de trabalho... viatura própria......
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Somos especialistas em vendas e não só: agregamos valor a qualquer negócio e temos espaço para talento! neste projeto, as funções passam por: gerir de modo adequado o registo e a tipificação das questões dos clientes, automaticamente atribuídos e contactados pelo nosso crm; potenciar a apresentação......
Neste projeto, as funções passam por: gerir de modo adequado o registo e a tipificação dos potenciais clientes, automaticamente atribuídos e contactados pelo nosso crm; potenciar a apresentação da marca, produtos e serviços a representar; acompanhar e dar seguimento aos clientes contactados, de acordo......
Perfil: pessoa comunicativa, organizada, focada em objetivos; autonomia e sentido de responsabilidade; motivação pela área de angariação de fundos; experiência em voluntariado e/ou área social (preferencial); facilidade de utilização do excel e da ferramenta de crm – salesforce; experiência em atendimento......
Vem fazer parte de uma equipa baseada na credibilidade, respeito, orgulho, imparcialidade e companheirismo e trabalhar na primeira marca imobiliária em portugal distinguida desde 2019 (3 ano consecutivo) como great place to work®... descrição da função:- atendimento aos nossos clientes, parceiros e fornecedores......
As nossas agências são consecutivamente distinguidas como as que mais realizam negócios em partilha, refletindo o nosso adn e os nossos valores - espírito de equipa, entre-ajuda, respeito e integridade... training academy a academia do grupo latina oferece um programa único de preparação e formação para......
Missão prospeção e angariação de clientes e imóveis desenvolvimento de leads divulgação, promoção, apresentação e visita de imóveis acompanhamento, negociação e apoio em processos de compra e venda de imóveis requisitos do trabalho requisitos talento comercial espírito empreendedor orientação a objetivos......
