GESTOR(A) DE SINISTROS - REEMBOLSOS
Descrição da oferta de emprego
Se és alguém que gosta de trabalhar com detalhes, resolver problemas e encontrar soluções eficientes, esta oportunidade é para ti! Trabalharás diretamente com enquadramento contratual de despesas, tratamento de alertas do sistema, avaliação de pagamentos e follow-up de despesas pendentes.
Se queres fazer a diferença e crescer numa área desafiante, esta é a tua chance! Responsabilidades - Vais enquadrar contratualmente despesas, verificando minuciosamente todas as informações do processo e inserindo os dados necessários no sistema, seguindo as normas estabelecidas e de acordo com a natureza do processo; - Saber interpretar e agir de acordo com os alertas do sistema, assegurando o tratamento adequado de cada situação; - Avaliar se os pagamentos são viáveis ou se há necessidade de devolução/recusa; - Fazer o acompanhamento das despesas pendentes, mantendo um controlo da carteira de pendentes e resolvendo-as de forma eficaz; - Identificar oportunidades de melhoria para otimizar os processos.
Requisitos - Licenciatura (Preferencial) - Conhecimento de RIOS e Excel; - Disponibilidade para realizar o horário das 9h às 18h de segunda a sexta-feira.
Detalhes da oferta
- Clan by Multipessoal
- Indeterminado
- 15/04/2024
- 14/07/2024
Requisitos necessários: - carta de condução b - disponibilidade imediata tipo de oferta: integral/full-time horário de trabalho: turno de 8 horas tipos de pagamento complementares: comissão experiência: gerência de equipa: 1 ano (preferencial) editar ofertaabertavisualizar a página do anúncio......
Temos como objetivo reforçar a equipa de agentes imobiliários na nossa agência de faro de modo a satisfazer as necessidades dos nossos clientes na região do algarve... o grupo remax viva procura pessoas para área comercial... já pensantes representar a marca nº 1 do sector imobiliário? vamos *****@*****/strong>......
Estamos a aumentar a nossa equipa e neste momento necessitamos de mais uma gestora processual para a nossa loja na maia... se este perfil combina com o seu, envie já a sua candidatura para *****@*****/p>... excelente ambiente de trabalho... apoio jurídico contínuo e permanente......
Função e responsabilidades: processamento salarial para clientes;executar as atividades de gestão de recursos humanos (hris), desde o onboarding ao offboarding, incluindo todos os requisitos legais;configurar e desenvolver processos, políticas e ferramentas de rh de acordo com as necessidades do negócio......
