ANALISTA DE RISCOS NÃO FINANCEIROS JÚNIOR - LISBOA
Descrição da oferta de emprego
Responsabilidades Apoio na análise e tratamento de dados; Apoio na análise, acompanhamento e monitorização de riscos de caráter não financeiros; Produção de relatórios de monitorização do perfil de risco não financeiro da instituição; Apoio no acompanhamento e cumprimento das orientações/exigências regulamentares.
Requisitos Formação superior em Gestão ou Engenharia Informática; Experiência prévia mínima de 1 ano na área da Banca; Conhecimentos avançados em MS Office (ex.
Excel); Conhecimentos em ISO ; Conhecimentos básicos em Networking, AD, DNS, DHCP, etc.; Conhecimentos básicos em Continuidade de Negócio; Capacidade de interpretar e comunicar dados; Vocação para abordagens quantitativas; Gosto pela estatística e modelação; Bons conhecimentos de inglês.
Oferta Regime híbrido (1 dia de teletrabalho); Remuneração mediante a experiência apresentada SA (em cartão); Benefícios Seguro de Saúde (extensível ao agregado familiar) Seguro de Vida 25 dias de férias; Contrato por tempo indeterminado, com um período experimental de 180 dias, acordado diretamente com o cliente.
Detalhes da oferta
- Adecco Recruitment
- 13/05/2024
- 11/08/2024
Caso não seja admitido/a, os seus dados serão mantidos pelo prazo de 5 anos, apenas para novos recrutamentos... os dados não serão transferidos para outros e destinam-se unicamente para a gestão do processo de recrutamento de novos colaboradores... descritivo de funções: - cumprimento e implementação......
Ambição inabalável: não te contentas com menos do que o teu melhor... não deixes a tua ambição esperar! o teu futuro começa aqui na re/max metropole!... experiência prévia (valorizada, mas não essencial): se já tens experiência no mercado imobiliário, ótimo! se não, aqui recebes toda a formação e acompanhamento......
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Somos uma empresa que realiza visitas guiadas a pé em lisboa... procuramos pessoas de lisboa ou que vivam em lisboa há bastante tempo, que adorem a cidade e que queiram fazer parte de uma equipa... fomos pioneiros na realização de “free walking tours” em lisboa e contamos uma experiência de mais de 10......
Caso não seja admitido/a, os seus dados serão mantidos pelo prazo de 5 anos, apenas para novos recrutamentos... os dados não serão transferidos para outros e destinam-se unicamente para a gestão do processo de recrutamento de novos colaboradores... ref: 01932100000011ref: 01932100000011categoria: chefe......
Caso não seja admitido/a, os seus dados serão mantidos pelo prazo de 5 anos, apenas para novos recrutamentos... os dados não serão transferidos para outros e destinam-se unicamente para a gestão do processo de recrutamento de novos colaboradores... perfil do candidato:- experiência na função ou função......
