COWORKING MANAGER

Quem somos De Amsterdã a Joanesburgo, de Singapura a São Francisco, somos a maior rede global de comunidades orientadas para a inovação e impacto, com mais de membros em mais de 100 cidades ao redor do mundo e em constante crescimento.
Criamos ambientes de trabalho colaborativos por meio de espaços que apoiam e impulsionam iniciativas inovadoras e de transformação social.
Desde , o Impact Hub Lisboa tem apoiado o início, o crescimento e a expansão de diversos empreendedores, implementado programas de inovação, proporcionando um espaço de coworking inspirador e construindo um ecossistema de impacto em áreas como, empreendedorismo feminino, diversidade e inclusão, e economia circular.
Como parte do processo de expansão, a partir do segundo semestre de , será inaugurado uma nova unidade do Impact Hub na cidade e nesse sentido, procuramos uma pessoa para integrar a nossa equipe de comunidade e liderar a gestão do coworking.
Agora é o momento de se juntar a um projeto inspirador com uma equipe talentosa.
Você aceita o nosso desafio? Responsabilidades 1) Atividade comercial e de gestão de clientes (50%) Pesquisar e identificar oportunidades para atrair leads, em colaboração com o responsável de comunicação e marketing Realizar tarefas de prospecção, através de ligações, redes sociais, eventos, feiras, bases de dados, etc.
Executar a estratégia de vendas através do envio de propostas, visitas aos espaços e acompanhamento, até o fechamento da venda Manter relacionamento próximo com os clientes, demonstrando profundo entendimento e atenção aos seus problemas e necessidades, promovendo oportunidades de up-sell e cross-sell de serviços Manter um alto nível de conhecimento sobre as ofertas do Impact Hub Lisboa, mantendo-se atualizado em relação ao cenário competitivo e às tendências do setor 2) Estratégia e gestão de operação (50%) Gerir a preparação e abertura de um novo espaço de coworking Impact Hub Lisboa com 160 lugares disponíveis Coordenar a implementação do plano de negócios, assumindo a responsabilidade de gerenciar os orçamentos (P&L) do coworking Assegurar os níveis de ocupação e atividade estabelecidos nos objetivos Controlar e reportar métricas e taxas de conversão, garantindo a viabilidade econômica do projeto Garantir a configuração, a utilização e bom funcionamento das instalações, bem como a sua adequada manutenção e conservação Garantir o correto desenvolvimento de todas as etapas dos membros da comunidade, desde a busca, recepção, acompanhamento e saída, em colaboração com a Community Manager Assegurar um ambiente de trabalho colaborativo, em colaboração com a Community Manager Garantir a realização da missão do Impact Hub Lisboa em seu território e contribuir para a sua divulgação na cidade Experiência Experiência de, no mínimo, três anos em gerenciamento e comercialização de espaços de trabalho ou outros espaços com características semelhantes.
Isso inclui a gestão comercial e de equipes e recursos por meio de um planejamento estratégico eficaz, estabelecimento de metas e acompanhamento dos resultados alcançados Habilidade na identificação de oportunidades de negócios e comprovada experiência na aquisição de novos clientes e na conclusão bem-sucedida de propostas comerciais Conhecimento sólido do setor de coworking em Portugal, com compreensão das suas necessidades e expectativas em relação ao crescimento e às oportunidades de mercado Comprovada capacidade para criar, desenvolver e gerenciar orçamentos (P&L) de forma eficiente Boa comunicação em português e inglês, tanto oral quanto na escrita (B2), e muito valorizado conhecimento de espanhol (B1) Competências Trabalho por objetivos e foco em resultados, com agilidade na execução de tarefas.
Capacidade de liderança e pensamento estratégico Excelentes competências interpessoais Competências comerciais e de negociação Ter pensamento criativo, inovador, proativo e flexível Capacidade de adaptação a um ambiente dinâmico Espírito de colaboração e trabalho em equipa Identificação com os valores do Impact Hub Disponibilidade para viajar dentro e fora do país quando necessário Condições Ambiente de trabalho dinâmico.
trabalho em equipe, flexível, com desafios e oportunidades de desenvolvimento e aprendizagem Junta-te a uma organização local e global que facilita conexões e oportunidades de colaboração com outros Impact Hubs no mundo, incluindo oportunidades de viagens Flexibilidade na organização do seu tempo e espaço de trabalho, preferência por trabalho presencial em Lisboa, com dias de trabalho remoto Tipo de contrato.
1 ano a termo com possibilidade de renovação Integração imediata.
entre meio de outubro e início de novembro Salário.
€ anuais (de acordo com perfil e experiência) + subsídios Full-time.
40 horas por semana.
Interessado em conhecer-nos? Envie o seu CV e carta de motivação em inglês e pretensões econômicas, com o assunto “Coworking Manager” até .
A confidencialidade será mantida durante todo o processo.
Devido ao número de candidaturas que habitualmente recebemos, só serão consideradas as que indicarem a referência no assunto e só serão contactadas as que forem pré-selecionadas, no prazo máximo de um mês.
As pessoas são a chave do sucesso do nosso trabalho.
A sua formação e desenvolvimento no HUB é uma das nossas prioridades.